Prije nego što promijenite posao, postavite sami sebi ova pitanja

by | 2 srpnja, 2020

Ako do eventualne promijene karijere želite raditi na sebi, fokusirajte se na to da se “napunite energijom” i da razmislite o tome kako možete “rasti”.

Jedan od najčešćih razloga za promjenu karijere stav je taj da je “posao koji radimo dosadan”, no takav stav ima većina ljudi bez obzira na poslove s kojima se bave.

Ovisno o uzroku vaše dosade, razvijanje emocionalne svijesti pomoći će vam da budite uporniji i motiviraniji za provođenje promjena, a trebali biste sebi odgovoriti koji je razlog što se dosađujete:

Zašto mi je dosadno?

Do dosade na radnom mjestu dolazi ako:

  • se ne koristi vaš pun potencijal
  • žudite za avanturom
  • posao više nije izazovan
  • dugo ste na istoj funkciji
  • premalo se krećete među kolegama ili želite raditi s novim ljudima
  • promijenili su vam se interesi i / ili vrijednosti.

Promislite i odgovorite si na ova pitanja:

– Što vam dosada govori o onome što trebate?
– Čemu se nadate: fizički, mentalno i društveno kad riješite taj problem?
– Što ćete poduzeti da pronađete rješenje za to što se dosađujete?
– Što ste do sad napravili?
– Imate li pravu podršku koja će vam pomoći da pronađete rješenje?

Ako do eventualne promijene karijere želite raditi na sebi, slijedite ove savjete:

1.  “Napunite” tijelo i um tako da se fokusirate na stvari koje vas opuštaju i na fizičku aktivnost.

2.  Razmišljajte o osobnom rastu i o onome što možete sami možete napraviti da si podignete vrijednost.

3. Razmislite o svojoj karijeri i o tome što ste do sad naučili, koji su vam bili najznačajniji trenutci u poslu i koji su vam eventualni nedostatci u vještinama.

4. Budite svjesni svog unutarnjeg “monologa”.

5. Njegujte smislene odnose.

– Proteklih sam se godina uvjerila da promjena karijere zahtijeva sveobuhvatan pristup. Ali najvažnije je pitanje u čemu uživate, pogotovo jer “u čemu ste dobri” i “što uživate raditi” ne mora biti isto. Jedan od načina da si na to odgovorite je da se zapitate koji su vam zadaci, razgovori i radnje na poslu najdraži. Prema knjizi Ikigai: Japanska tajna dugog i sretnog života, ikigai je nečiji razlog postojanja. Četiri pojma koji se presijecaju i tvore nečiji ikigai su misija, strast, zvanje i davanje drugima. Strast i rad ne moraju nužno ići ruku pod ruku, ali mogu se međusobno nadopunjavati. A kad se presjeku vrijednosti, interes, zvanje i značenje pronaći ćemo i ispunjenje, kako smatra Rachel Montanez, urednica Karijera u Forbesu.

IZVOR: 24SATA.HR